Логотип
Отдел по образованию, спорту и работе с молодежью Нижнедевицкого муниципального района официальный сайт
Отдел по образованию Нижнедевицкого района
Версия для слабовидящих Карта сайта Вход
2.2. Система обеспечения профессионального развития педагогических работников
Главная / Муниципальная система оценки качества образования / 2.2. Система обеспечения профессионального развития педагогических работников

Цели.

Цели системы обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области:

  • выявление профессиональных дефицитов педагогов;
  • стимулирование профессионального роста педагогов;
  • обеспечение эффективного повышения квалификации и профессионального мастерства педагогических работников;
  • выявление запросов педагогических коллективов, отдельных педагогов на направления повышения квалификации и профессионального развития;
  • построение            индивидуальных        маршрутов     непрерывного            развития профессионального мастерства педагогических работников;
  • осуществление     профессиональной    переподготовки         по образовательным   программам педагогической направленности;
  • развитие цифровой образовательной среды ДПО педагогических работников;
  • вовлечение педагогов в экспертную деятельность;
  • профилактика профессионального выгорания педагогов;
  • выстраивание        системы          методического сопровождения        педагогических работников;
  • изучение состояния и результатов деятельности методических объединений и/или профессиональных сообществ педагогов;
  • формирование      программ       поддержки      методических объединений и/или профессиональных сообществ педагогов на региональном уровне;
  • поддержка молодых         педагогов /реализации          программ      наставничества педагогических работников;
  • организация сетевых форм взаимодействия педагогов на региональном уровне;
  • развитие кадрового потенциала в образовательных организациях.

Представленные цели позволяют в совокупности оценивать качество дополнительного профессионального образования педагогических работников и методическую систему с учетом федеральных тенденций, социально-экономического развития и потребностей в Нижнедевицком муниципальном районе Воронежской области.

Приказ отдела по образованию, спорту и работе с молодёжью администрации Нижнедевицкого муниципального района от 08.07.2021 №127 «Об утверждении Положения о муниципальной системе оценки качества образования в Нижнедевицком муниципальном районе  Воронежской области»

Приказ ДОНиМП ВО от 17.07.2020 № 644 « Об утверждении основных направлений региональной системы оценки качества образования в Воронежской области»

План мероприятий («дорожная карта») реализации муниципальной системы оценки качества образования в Нижнедевицком муниципальном районе на 2020-2021 учебный год

Оценка качества дополнительного профессионального образования педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района

Показатели.

Показатели сбора информации, используемые в системе обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области, позволяют определить содержание оценки, критерии, процедуры и состав инструмента проведения мониторинга, методы сбора информации о состоянии каждого показателя.

Показатели, используемые в системе обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области:

  • процентная доля педагогов /учителей (в разрезе учебных предметов), прошедших диагностику профессиональных дефицитов, от общего количества педагогов/учителей (в разрезе учебных предметов);
  • процентная доля педагогов, освоивших программы дополнительного профессионального образования, разработанные и реализованные в регионе на основе результатов диагностики профессиональных дефицитов педагогов, от общего количества педагогов, освоивших программы дополнительного профессионального образования;
  • доля индивидуальных образовательных маршрутов совершенствования профессионального мастерства педагогических работников, разработанных на основе диагностики профессиональных дефицитов;
  • доля педагогических работников, охваченных адресными программами повышения квалификации, разработанными на основе диагностики профессиональных дефицитов;
  • процентная доля педагогических работников/ учителей, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам в дистанционной форме, от общего количества педагогов/ учителей;
  • процентная доля педагогов, включенных в сетевые сообщества, от общего числа педагогов;
  • процентная доля педагогических работников, вошедших в методический актив, от общего числа педагогических работников;
  • процентная доля педагогических работников, привлекаемых для работы в центры непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников, от общего числа педагогических работников;
  • процентная доля молодых педагогов, охваченных мероприятиями в рамках проектов по поддержке молодых педагогов, от общего числа молодых педагогов;
  • количество индивидуальных программ наставничества, разработанных и утверждённых ОО;
  • процентная доля педагогов, участвующих в программах наставничества, от общего числа педагогов:
  • процентная доля специалистов, прошедших программу переподготовки по образовательным программам педагогической направленности, от общего количества специалистов, прошедших различные программы переподготовки.

Методы сбора и обработки информации.

Методы сбора информации, используемые в системе обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области, определяют порядок получения показателей системы обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области. В системе мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников школ района используются выборочный метод, метод измерений, документальный анализ (контент-анализ).

Источники данных, используемые для сбора информации в системе обеспечения профессионального развития педагогических работников школ района:

  • муниципальная и региональная информационная система оценки профессиональных дефицитов педагогов;
  • муниципальная и региональная информационная система повышения профессионального уровня педагогических работников;
  • муниципальная и региональная информационная система поддержки молодых педагогов;
  • муниципальная информационная система наставничества;
  • муниципальная    информационная система методических объединений и профессиональных сообществ педагогов

Оценка качества дополнительного профессионального образования педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района

Мониторинг показателей.

Мониторинг состояния системы обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области направлен на получение информации по качеству организации и реализации дополнительного профессионального образования педагогических работников и методической системы в Нижнедевицком муниципальном районе Воронежской области по показателям:

  • процентная доля педагогов/учителей (в разрезе учебных предметов), прошедших диагностику профессиональных дефицитов, от общего количества педагогов/учителей (в разрезе учебных предметов);
  • процентная доля педагогов, освоивших программы дополнительного профессионального образования, разработанные и реализованные в район на основе результатов диагностики профессиональных дефицитов педагогов, от общего количества педагогов, освоивших программы дополнительного профессионального образования;
  • доля индивидуальных образовательных маршрутов совершенствования профессионального мастерства педагогических работников, разработанных на основе диагностики профессиональных дефицитов;
  • доля педагогических работников, охваченных адресными программами повышения квалификации, разработанными на основе диагностики профессиональных дефицитов;
  • процентная доля педагогических работников/ учителей, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам в дистанционной форме, от общего количества педагогов/ учителей;
  • процентная доля педагогов, включенных в сетевые сообщества, от общего числа педагогов;
  • процентная доля педагогических работников, вошедших в методический актив, от общего числа педагогических работников;
  • процентная доля педагогических работников, привлекаемых для работы в центры непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников, от общего числа педагогических работников;
  • процентная доля молодых педагогов, охваченных мероприятиями в рамках проектов по поддержке молодых педагогов, от общего числа молодых педагогов;
  • количество индивидуальных программ наставничества, разработанных и утвержденных ОО;
  • процентная доля педагогов, участвующих в программах наставничества, от общего числа педагогов;
  • процентная доля специалистов, прошедших программу переподготовки по образовательным программам педагогической направленности, от общего количества специалистов, прошедших различные программы переподготовки

Письмо ВЦПМ от 16.02.2021 № 01-12/162

Приказ отдела по образованию, спорту и работе с молодёжью администрации Нижнедевицкого муниципального района от 11.05.2021 №99 «О проведении оценки предметных и методических компетенций учителей на территории Нижнедевицкого района»

Курсы повышения квалификации Нижнедевицкого района

Информация об участников конкурса "Учитель Будущего"

Анализ результатов мониторинга.

Комплексный анализ  результатов   мониторинг муниципальных показателей обеспечивает:

  • анализ по выявлению профессиональных дефицитов педагогических работников;
  • анализ по повышению квалификации          педагогов      на основе диагностики профессиональных дефицитов;
  • анализ по учету организаций, реализующих программы ДПО, в которых педагогические работники муниципалитета проходили повышение квалификации; анализ по выявлению запроса педагогических коллективов, отдельных педагогов на направления повышения квалификации и профессионального развития;
  • анализ     по        осуществлению        профессиональной   переподготовки по образовательным программам педагогической направленности;
  • анализ по осуществлению научно-методического сопровождения педагогических работников;
  • анализ по изучению состояния и результатов деятельности методических объединений и/или профессиональных сообществ педагогов;
  • анализ по поддержке молодых педагогов/реализации программ наставничества педагогических работников;
  • анализ     по        организации  сетевых          форм   взаимодействия педагогов на муниципальном уровне;
  • анализ по выявлению кадровых потребностей в образовательных организациях района.

Аналитическая справка о  организации и сопровождении КПК

Адресные рекомендации по результатам анализа.

Разработка адресных  рекомендаций по  результатам проведенного анализа направлена следующим субъектам образовательного процесса:

  • педагогам образовательных организаций;
  • образовательной организаций (руководителям, заместителям руководителя).

Методические рекомендации по организации дополнительного профессионального образования педагогов

Меры, мероприятия.

Меры, мероприятия, направленные на совершенствование мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области:

Управленческие решения.

Управленческие решения, направленные на совершенствование системы мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области:

-           внесение изменений в муниципальную программу Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области «Развитие образования»; совершенствование нормативно-правовых актов в части реализации дополнительного профессионального образования педагогических работников района;

-           разработка дорожной карты, для повышенная квалификации педагогических работников образовательных организаций   района на следующий календарный год.    

Анализ эффективности принятых мер.

Анализ эффективности принятых управленческих решений и мер направлен на оценку н последующий анализ эффективности принятых мер и управленческие решений, направленных на совершенствование системы мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области.

-           Проведение анализа эффективности принятых мер осуществляется на основе результатов мониторинга эффективности принятых управленческих решений и мер в течение календарного года, следующего за отчетным периодом.

-           Результаты анализа выявляют эффективность принятых управленческих решений и мер, направленных на совершенствование системы мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников района, и приводят к корректировке имеющихся и/или постановке новых целей системы мониторинга обеспечения профессионального развития педагогических работников Нижнедевицкого муниципального района Воронежской области.

© Подпись или аббревиатура
Разработан организацией АУ “ИТЦ ВО”
Сайт работает на ИТЦ-CMS